在企业征求你的同意后，由你授权后才开始背调。根据岗位的不同，背景调查的深度也不一样。

普通岗位由你提供背调信息后，HR一般都会当天或者隔天进行背调。记录，了解、核实你的情况后3天内都会给你回复，如果刚好刚上休息天，会推迟到正常上班。

中高端技术岗位或者会计，财务等直接接触金钱的岗位。HR对你的背景调查会深很多，调查的方面也会更多。甚至有不少企业还会请专业的背景调查的公司去背调。这种情况由于调查的信息多而全面，耗时就相对较长，正常情况也会在2周内给你回复。如果超过2周还没给出答复，而你对这份工作的意向度又很高，那你也可以选择打电话去和招聘企业了解详细情况。

当然你也不必担心这种深度的背调会给你带来什么不便，或侵犯你的隐私，只是更多的调查你的工作经历，职业素养，你甚至可以像企业要一份你的背调质料。所以没什么好担心的，只要你的能力符合岗位要求，在过往的工作中没出什么大问题，犯大的错误都是能通过的，毕竟你通过了面试，才做的背景调查。

背调最关键的一步——获得候选人授权，才能算是开始背调的过程。在此阶段，可能会因为候选人的授权反映，而延长背调的过程。部分候选人提供的联系方式、邮箱不正确，导致授权到达率不足，延长了背调总体过程。除此之外，有部分候选人会因为自己可以捏造、隐瞒、夸大履历信息而迟迟不授权。根据八方锦程整体的授权时效来说，平均候选人授权时效在1.5个工作日左右。背调的过程，一般是3-5个工作日出具报告，提交给企业方以供参考。至于部分候选人提到，我怎么知道背调结束了？在授权后，候选人后续可以咨询企业方或者对接的背调顾问（一般授权时会有相关的联系方式），咨询背调进度。